Hay decisiones que marcan tu carrera.
Pero muchas de las que más me formaron como líder tienen algo en común:
no las tomé en soledad.
Las tomé en conversación con otros.
El valor de hablar sin filtros
Durante mi participación en Vistage, tuve la oportunidad de sentarme con otros CEOs a debatir desafíos reales.
Sin filtros.
Sin poses.
Ese tipo de intercambio, honesto y directo, tiene un valor difícil de replicar.
Muchas veces, más que cualquier curso o framework.
Porque no se trata solo de aprender.
Se trata de pensar mejor.
El impacto de acompañar en el momento justo
En Endeavor, cuando me tocó ser mentor, entendí algo clave:
Acompañar a un emprendedor en el momento adecuado puede cambiarlo todo.
Puede cambiar el rumbo de un negocio.
Y también el de una persona.
Ahí es donde el liderazgo deja de ser individual y pasa a ser multiplicador.
Construir mejores organizaciones
A través de CUGO, sigo comprometido con promover buenas prácticas de gobernanza en Uruguay.
Porque las organizaciones bien gobernadas no solo funcionan mejor:
construyen países más sólidos.
Y ese impacto trasciende cualquier resultado de corto plazo.
La verdadera red de un líder
Con el tiempo, aprendí algo que intento aplicar todos los días:
La red que construís como líder no se mide por la cantidad de contactos,
sino por la calidad de las conversaciones.
Para pensar
¿Con quién te sentás a pensar en grande?
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